“玩不起吗？”广东珠海，男子在年会抽奖，得了特等奖，奖品是价值9988元的手机，

“玩不起吗？”广东珠海，男子在年会抽奖，得了特等奖，奖品是价值9988元的手机，老板亲自颁奖，男子想把这个运气送给妻子，他没有当场拆开，他要给妻子一个惊喜，不料妻子拆开，里面居然是两块瓷砖和糖，他很气愤，感到被欺骗了，并且这件事老板居然是不知情的。 年会里，终于到了让员工们热血沸腾的时刻了，抽奖环节马上开始，这一次的特等奖，是价值9988元的手机，大家都非常期待，最后这运气会花落谁家，大家拭目以待。 这事儿听着就气人，跟咽了口苍蝇似的，膈应得慌。前几年我表哥公司年会，特等奖是台笔记本电脑，抽中的是刚来的实习生。那小伙子激动得脸都红了，结果领奖品时，人事说“库存不够，先欠着”，这一拖就拖到了转正，最后给了个二手的旧电脑，气得小伙子没过仨月就辞了职。 年会抽奖这事儿，本来是图个热闹，给员工添点喜气。老板放话特等奖是近万元的手机，底下人肯定盼着啊。抽中的那男的，心里指不定多乐呵，想着“给媳妇一个大惊喜”，揣着奖品回家时，脚步都得飘着。谁能想到，打开盒子不是手机，是两块冰凉的瓷砖？换谁不懵，不气？这哪是惊喜，是惊吓啊。 最让人窝火的是，老板居然不知情。这说明啥？中间肯定有人捣鬼。说不定是负责策划奖品的人动了歪心思，把手机换了，想着“反正老板忙，未必会查”；也可能是有人觉得“抽中奖的人好欺负”，拿两块瓷砖糊弄事。不管是啥原因，这都太不把员工当回事了。 你想啊，那男的在年会上被老板亲自颁奖，周围同事都看着呢，多风光。回家跟媳妇拆礼物，满心欢喜变成一肚子火，这落差谁受得了？媳妇心里肯定也不是滋味，本来挺高兴的事儿，结果成了笑话。同事知道了，嘴上不说，心里也得犯嘀咕：“这公司连抽奖都耍花样，平时画的饼能信吗？” 年会搞成这样，还不如不搞。员工盼了一年，就想借着这机会松快松快，感受点公司的心意。结果整这么一出，心意没感受到，倒添了堵。老板不知情，说明管理上有漏洞；底下人敢这么干，说明没把规矩当回事。 我爸以前在厂里上班，年底抽奖最大的奖是辆自行车，厂长亲自盯着买，当着大家的面拆箱。他总说：“厂里效益一般，但该给工人的实在不能少，不然人心散了，啥也干不成。”这话实在，公司对员工咋样，就看这些小事上用不用心。 那两块瓷砖，扔了可惜，留着闹心。它像面镜子，照出了办事人的糊弄，也凉了员工的心。老板就算后来补了手机，那股子别扭劲儿也消不了。毕竟，信任这东西，碎了就难拼回去了。 各位读者你们怎么看？欢迎在评论区讨论。