朋友在厂里工作,他说自己理想的6000是8小时22天工作制,包吃包住,扣除五险一金后到手的。但现在招聘常说的6000,实际要先交1000多到2000的社保医保,能拿到手的就剩4000多了。 有的工厂更“套路”——底薪2000多、3000,每天工作12小时,每月上30天班,靠加班和周末双倍工资凑到6000。再扣掉五险一金、住宿费、水电费、偶尔的罚款,实际到手可能就4000左右。 现在工厂说6000招不到人,可能不是待遇不够好,而是实际能拿到手的少得可怜。


















































朋友在厂里工作,他说自己理想的6000是8小时22天工作制,包吃包住,扣除五险一金后到手的。但现在招聘常说的6000,实际要先交1000多到2000的社保医保,能拿到手的就剩4000多了。 有的工厂更“套路”——底薪2000多、3000,每天工作12小时,每月上30天班,靠加班和周末双倍工资凑到6000。再扣掉五险一金、住宿费、水电费、偶尔的罚款,实际到手可能就4000左右。 现在工厂说6000招不到人,可能不是待遇不够好,而是实际能拿到手的少得可怜。


















































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