最惨老板！北京一老板招25人其中24个骗子，老板：这些人试用期一到就离职，不用交社保，专骗底薪 北京丰台这位老板的经历，看完让人既心疼又愤怒！刚起步的公司急缺人手拓展业务，满心欢喜招了25名员工，没想到竟是引狼入室——25人里足足24个是职业骗薪者，唯独一个刚毕业的小伙子是真心找工作。 更离谱的是这些骗子的操作堪称“标准化流程”：面试时主动说“不用交社保，按时发底薪就行”，让老板误以为遇到了体谅公司的“懂事员工”，实则是怕社保记录暴露自己同时入职多家公司的真相。他们之间有个暗语叫“挂职”，只要说出这个词，就知道是“自己人”，还建了微信群共享“好骗公司清单”，标注哪些老板心软、管理松散、发薪准时。 入职后，这群人每天准时打卡混日子，提交的都是抄来的虚假工作日志，对核心业务一问三不知，有的甚至同时在2-3家公司“挂职”骗薪 。等到试用期一结束，他们齐刷刷递上辞职信，领完底薪就拉黑消失，留下一堆烂摊子和懵圈的老板。老板事后算账，不仅白扔了几十万工资，3个重要项目黄了，合作3年的老客户也丢了，连核心骨干都寒了心选择离职。 这事曝光后，网友炸开了锅。有人怒骂骗子：“把职场当提款机，践踏的是职场诚信！”也有人心疼老板：“小微企业本就生存不易，这简直是往心上捅刀”。但更值得警惕的是，这种“职业骗薪”早已形成黑产，他们伪造履历、虚构工作成果，专挑管理松散的小微企业下手，2025年北京警方已刑事拘留近40名相关人员。 律师明确表示，这种行为绝非普通劳动纠纷，而是涉嫌诈骗罪，团伙作案或数额巨大者，最高可判十年以上有期徒刑。职场本该是凭本事吃饭的地方，骗子们靠不劳而获钻空子，不仅坑了企业，更让真正求职的人遭遇信任危机。求职骗局 网络求职骗子
