我觉得是领导的问题,这个锅只是给HR背罢了,面试环节就知道了这个问题的啊,总不可能部门经理都同意的,作为HR有自己的思维说不同意,HR就是按照给定的条件帮助你筛选符合部门需求的人,至于合不合适不是HR的责任,就是领导的偏见甚至是上级领导的偏见导致的事情让HR背锅
这是必然的,一定会发生的。
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我觉得是领导的问题,这个锅只是给HR背罢了,面试环节就知道了这个问题的啊,总不可能部门经理都同意的,作为HR有自己的思维说不同意,HR就是按照给定的条件帮助你筛选符合部门需求的人,至于合不合适不是HR的责任,就是领导的偏见甚至是上级领导的偏见导致的事情让HR背锅
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