《德国之声》1月25日报道，为应对劳动力缺口，俄逐步引进印劳工。受人口持续下滑、

《德国之声》1月25日报道，为应对劳动力缺口，俄逐步引进印劳工。受人口持续下滑、战争动员、移民外流影响，2024年俄劳工缺口达220万。而随着印国内就业压力增大，赴俄务工人员逐步增加，这部分解决了俄劳动力不足问题。边境通行统计数据表明，2025年有超10万印公民入俄。2025年12月，俄印签署劳动力流动协议，计划2026年为超7万印公民提供配额，其中至少包含4万名赴俄务工人员。对印劳工而言，在俄薪资极具吸引力，赴俄劳工月薪普遍高于其在印本土收入，部分岗位还提供食宿与语言培训。而俄或利用对印贸易中积累的盈余卢比支付劳工薪酬，以缓解结算压力。然而，印俄签署劳动力流动协议也面临风险与挑战：一是语言与文化差异限制印劳工社会融入与职业选择，使其多集中于低技能岗位，而这与俄“技术人员”缺口不匹配。二是印公民曾被诱骗至俄乌冲突前线，存在安全风险。三是俄乌冲突局势或俄经济周期波动会导致工资下调或裁员，届时印劳工或面临滞留海外的困境。