杭州保姆月薪5000只照顾1位老人，结果雇主女儿天天蹭饭还喊“不用白不用”，这操作真的让人窒息！ 谁能想到约定好的单服务老人，最后变成要伺候一家三口？ 阿姨本想找份轻松活打发时间，结果被俩女儿当成免费厨师，工作量翻倍还没半句感谢。 5000块在杭州住家保姆里本就不算高，当初阿姨愿意来，图的就是活儿单纯不用操心多人需求。 最让人无语的是雇主的态度，明知女儿们越界还让阿姨“多担待”，完全无视劳务约定里的服务边界。 雇佣关系不是单方面压榨，保姆的劳动也不是免费福利，既然超出了当初约定的范围，要么约束家人，要么主动涨薪，这才是最基本的尊重吧？ 那些觉得“请了保姆就该多干活”的人，本质上就是不把保姆的付出当回事。 大家觉得阿姨该硬气维权，还是继续忍气吞声？ 如果是你遇到这种情况，会怎么处理？
