理想汽车CEO李想在线上全员会，绝大部分内容是分享自己对于AI的趋势判断。 该情况引发内部员工吐槽，有员工吐槽李想全员会不讲车讲AI，比如—— “一句也听不懂， 不知道这场全员会召开的意义。 感觉公司还是不在乎员工，对员工心里的关切一点感知都没有。” 一两个员工的声音，可能有失偏颇，大量员工的声音可能真的就是公司的问题所在，作为老板，还是应该重视。 干啥不爱啥，不守本业，总想跨界干点事儿，好像很多人都会有这样的问题，比如我，前几年我总觉得自媒体不应该成为我的主业，自媒体应该是我的斜杠技能，来辅助我的本职工作。但是时至今日，我发现自媒体也可以梳理商业科技真知，传播社会正能量，帮助更多的人，所以就作为了我的主业。 再看理想汽车，明明就是个车企，非得all in AI。 的确，几乎每个人都知道AI的重要性。 但我觉得，如果不是AI行业的人，需要培养自己的AI商，就是通过AI提高自己的工作效率，让AI帮自己解决问题。 要说重要的话，那吃饭比Ai更重要，难道所有人都要从事餐饮吗？
