日本高市当局近期宣布！ 据日本媒体报道，高市早苗当局已正式启动相关法律修订，计划2026年起取消中国留学生在日打工收入免税政策。 这项政策变动，牵动的可不仅仅是税收表格上几个数字的变化。它源于一份有四十多年历史的《日中租税条约》，其中规定中国留学生的兼职收入可以免税。如今这份持续了42年的特殊安排可能走到终点，背后是日本社会复杂心态与政策转向的缩影。 日本财务省和一些议员觉得，这份条约有点“不对等”。和其他国家比，韩国留学生免税有上限，菲律宾、印尼也都有额度，唯独中国留学生的免税待遇没有设置任何上限。在日中国留学生人数已经超过12万，是最大的留学生群体，这种“无上限”的安排在日本国内自然引发了一些讨论。 高市早苗政府上台后，打出了“本国人优先”的旗帜。一系列围绕外国人的政策调整都在加速推进，从规范不动产购买到严格化归化条件，范围很广。取消中国留学生的打工免税特权，只是这盘大棋里落下的一颗棋子。政府希望通过“我的号码”身份证制度，更准确地掌握外国人的收入和纳税状况。 但我们要看清，这种“优先”真的让日本普通人得利了吗？有观察指出，这更像是一种政治话术，把国内长期存在的深层矛盾，比如财政紧缩、大学经费不足、劳动力市场结构这些问题，简单地转嫁到了外国人身上。愤怒被转移了，但真正棘手的问题依然在那儿。 日本社会其实离不开外国劳动者。劳动力短缺让日本企业一年损失的机会高达16万亿日元，旅馆不得不拒绝订单，小店因为招不到人而倒闭。制造业、护理行业，到处都能看到外国劳动者的身影，总数已经达到230万人。很多地方大学和地方经济，也靠着留学生和外国居民在勉强支撑。 一面是现实层面伸开双手的“需要”，另一面是情绪上收紧拳头的“排斥”。高市政府的政策就处在这种矛盾里。他们想要的是“选择性开放”：欢迎高技能人才，但对普通劳动者和留学生加强管理。取消免税，加强税收和社保缴纳审查，都是管理收紧的表现。 这对中国留学生实际影响有多大呢？算一笔账就明白了。日本有税收起征点，留学生年收入不超过大概120万日元的话，本来也无需纳税。即便需要缴税，对于很多以学业为主、家庭支持较多的中国留学生而言，负担增加可能有限。真正受冲击更大的，可能是那些更依赖打工收入的越南、尼泊尔等国留学生，而他们一直都是在正常缴税的。 回溯过往，日本社会少子化、老龄化问题严峻，劳动力短缺是长期挑战。外国留学生乃至后续人才，本是填补缺口、注入活力的重要来源。用税收手段区别对待特定国家学生，恐怕会寒了人心，长远看削弱的是自身吸引力。人才流动就像候鸟，哪里温暖、哪里友好，便会飞向哪里。 各位读者你们怎么看？欢迎在评论区讨论。
