科技让路饭碗？河南老君山拒用无人机替代挑山工，网友吵翻了！ “技术应为人服务，而非简单取代人”，河南老君山景区的一句坚守，近期在网络上掀起轩然大波。一边是无人机3倍运力、40%成本节约的科技诱惑，一边是37名平均年龄52岁挑山工的生计依赖，这场“效率与温度”的博弈，让无数网友陷入争论。 海拔2200多米的老君山，陡峭台阶上总能看到挑山工弯腰前行的身影。53岁的雷玉琴便是其中一员，她和丈夫已在山间坚守11年，每天清晨5点便背着上百斤的泡面、矿泉水出发，每走10步就得扶栏歇脚，手上磨满厚茧，腰背常年酸痛，摔倒更是常事。他们每天往返五六趟，重活能达200多斤，一趟仅赚几十块，却撑起了全家的生计。“没文化没技术，只能靠力气吃饭，景区给了我们挣钱的机会”，雷玉琴的话道出了所有挑山工的心声。 事实上，老君山早有无人机设备，测试时单次运力达50斤，远超人工，但景区最终选择“让科技停在山门前”。工作人员的回应朴实却坚定：“他们在这里干了几十年，失业后很难再找工作”。景区不仅为挑山工提供免费住宿和索道，还设立“金扁担奖”，用实际行动守护这份生计。 然而争议随之而来：有网友点赞这是“最暖的人文关怀”，称挑山工是“山的代言人”；也有网友直言“没苦硬吃”，质疑景区“因循守旧，浪费科技红利”。毕竟黄山、峨眉山等景区已用无人机实现高效运输，单日运力可达数吨。 “科技的进步不该以牺牲劳动者为代价”，这场争论早已超越运输方式本身。是该拥抱科技提效，还是该守护底层劳动者的饭碗？老君山的选择，让我们重新思考：当技术与民生相遇，何为最优解？你支持景区的做法吗？快来评论区留下你的观点！老君山 老君山女挑工 山东老君山
