武汉一家小吃店老板承诺员工“少拿500元可休10天”，这一举措引发广泛关注和热议。 近日，武汉一家小吃店老板罗先生推出了一个新颖的人力资源管理方案，即“少拿500元可休10天”。这一举措迅速在网络上传播开来，引发了广泛讨论。罗先生表示，经过与店内7名员工的充分协商，最终达成了一致意见。据店员小周介绍，这个方案不仅解决了员工的休假需求，还保证了他们的基本生活保障。尽管少拿了500元，但员工们普遍认为，多出来的5天假期带来的好处超过了经济上的损失。罗先生解释说，他深知“生意差就裁人、生意好就招人”的做法会让员工缺乏安全感，因此希望通过这种方式增强团队凝聚力，提升员工的工作满意度。这一创新举措得到了员工们的积极响应和支持，他们纷纷表示，这样的老板值得信赖。罗先生的妻子也一同参与了创业，两人共同努力，使得这家小店成为了一个充满活力的工作环境。 餐饮店休 餐饮用工成本 武汉餐饮求职
