安阳市出台公立医院薪酬分配指导意见,核心是建立按劳分配、动态调整的薪酬制度。政策

饮者流明 2026-02-02 10:29:05

安阳市出台公立医院薪酬分配指导意见,核心是建立按劳分配、动态调整的薪酬制度。政策强调向一线及紧缺科室倾斜,控制管理层与员工薪酬差距(科主任不超医生平均2.5倍),并逐步提高固定薪酬占比至70%。此举旨在提升医务人员待遇稳定性,吸引紧缺人才,推动公立医院收入分配科学化、规范化,支撑医疗服务公益性及健康发展。

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